安全生產(chǎn)懲罰制度

　　小伙伴們知道安全生產(chǎn)的獎罰制度嗎?不知道的話下面就讓學習啦小編來為大家介紹一下吧，希望大家喜歡。

　　安全生產(chǎn)獎勵和處罰制度

　　1、安全生產(chǎn)是公司生存和發(fā)展的前提和基礎，只有充分重視它的重要性，才能保障公司營運和各項工作順利進行。為了加強安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，保障廣大消費者和全體公司員工生命和財產(chǎn)安全，能夠權責分明，建立健全激勵和懲罰措施，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《北京市安全生產(chǎn)條例》，堅持“安全第一、預防為主的方針，根據(jù)本公司《安全生產(chǎn)責任制季度考核》，特制定安全生產(chǎn)獎勵和懲罰制度：

　　2、財務部按考核結果和年度獎勵、處罰方案提供專項經(jīng)費保證。

　　3、與各部門經(jīng)理簽定安全生產(chǎn)責任書。

　　4、對履行安全生產(chǎn)責任制、消除事故隱患，成績顯著的給予獎勵。

　　5、對員工個人獎勵、凡符合下列條件之一者，由工會和技術部提出獎勵方案，報主管領導審批，給予一次性100—1000元獎勵;

　?、怕毠ぐl(fā)現(xiàn)重大事故隱患，防止事故發(fā)生;

　?、剖鹿拾l(fā)生后積極進行搶救和采取有效措施，防止事故擴大，使國家和集體利益減輕損失;

　　⑶在安全生產(chǎn)、食品衛(wèi)生等方面有發(fā)明創(chuàng)造或技術革新，有明顯效果的;

　　⑷在安全管理、安全技術、食品衛(wèi)生等方面提出合理化建議并取得顯著成績者;

　?、蓪`章指揮、違章操作、違反勞動紀律進行舉報者。

　　6、處罰

　　按照安全生產(chǎn)檢查制度的規(guī)定進行檢查，并依據(jù)檢查結果下發(fā)罰款通知，對違章個人進行罰款，在接到通知之日起3日內(nèi)上交到財務部。如果未按時交納則從下月工資中扣除。

　　7、處罰標準

　　⑴違章指揮每出現(xiàn)一次罰指揮者200元;

　?、瓢踩熑沃撇宦鋵崳踩a(chǎn)領導小組和生產(chǎn)班組不按規(guī)定開展活動及安全活動記錄不完整的，罰部門負責人100元;

　　⑶違反操作規(guī)程和勞動紀律未造成事故，罰違章者50元;

　　⑷不組織或不參加各類人員的安全檢查生產(chǎn)宣傳教育和培訓的，每發(fā)現(xiàn)一次罰當事人100元;

　?、蔁o“操作證”獨立上崗操作的，每發(fā)現(xiàn)一人罰部門負責人100元;

　?、什鹦痘虿挥冒踩雷o設施的，每發(fā)現(xiàn)一人罰部門負責人100元;

　?、税l(fā)生傷亡事故或未遂事故隱瞞不報、謊報或拖延不報的，每發(fā)現(xiàn)一次罰該部門負責人及辦事人各200元;

　?、虒φJ真執(zhí)行勞動安全法規(guī)和維護安全生產(chǎn)的人員故意刁難、打罵或實行打擊報復的，每發(fā)現(xiàn)一次罰200元;

　?、推茐氖鹿尸F(xiàn)場，阻撓對事故的調(diào)查處理或提供假證的，每發(fā)現(xiàn)一次罰當事人200元;

　?、谓拥?ldquo;事故隱患通知單“后不及時采取措施的，每發(fā)現(xiàn)一次罰部門負責人300元;

　　⑾發(fā)生輕傷事故1人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟損失800元以上1萬元以下，扣發(fā)部門負責人半年二次工資，直接經(jīng)濟損失1萬元以上10萬元以下，對部門負責人加倍處罰;

　　⑿重傷事故1人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟損失3萬元以上10萬元以下，扣發(fā)部門負責人半年崗帖，直接經(jīng)濟損失10萬元以上20萬元以下，對部門負責人扣發(fā)全年崗帖并處通報批評;

　?、阉劳?人或因燃燒、爆炸事故造成直接經(jīng)濟損失20萬元以上，報上級部門處理;

　?、野l(fā)生一起多人傷亡事故，視傷亡等級其處罰按上述條款疊加;

　　⒂對各部門行政正職的處罰還將并處安全生產(chǎn)責任書的處罰規(guī)定。

　　8、個人行為的處罰

　　違反以下紀律者，給予50元——1000元經(jīng)濟處罰：

　?、挪话匆?guī)定穿戴勞動防護用品者;

　?、圃诓惋嫎I(yè)內(nèi)非規(guī)定地點吸煙者;

　　⑶工作場地(如辦公室、值班室、倉庫、工作間等)停放自行車、摩托車者;

　?、瘸秶褂迷O備者;

　?、煞翘胤N作業(yè)人員從事特種作業(yè)者;

　　⑹開動有缺陷并有可能造成事故的設備者;

　?、宋唇?jīng)允許使用電爐、電褥等或在非指定場所私自焚燒物品者。