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船舶企業(yè)管理論文(2)

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船舶企業(yè)管理論文

  船舶企業(yè)管理論文篇二

  探討船舶企業(yè)的全面預(yù)算管理

  摘要:全面預(yù)算管理體系的建立,不僅可以強(qiáng)化船舶企業(yè)的投資成本,而且還可以實現(xiàn)船舶企業(yè)的價值創(chuàng)造觀念,進(jìn)一步促進(jìn)船舶企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。隨著我國經(jīng)濟(jì)制度的逐漸變革,全面預(yù)算管理作為一種經(jīng)營戰(zhàn)略和有效監(jiān)控企業(yè)管理的手段,是船舶企業(yè)綜合的管理水平的體現(xiàn)?;诖?,本文通過對船舶企業(yè)的全面預(yù)算管理進(jìn)行詳細(xì)的研究探討,以期對界內(nèi)相關(guān)人士提供相關(guān)的資料參考。

  關(guān)鍵詞:船舶企業(yè) 全面預(yù)算 管理

  全面預(yù)算管理是對企業(yè)未來發(fā)展經(jīng)營的整體規(guī)劃及安排,對企業(yè)內(nèi)部資源和外資業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一策劃、調(diào)節(jié)、管制等的有效途徑。全面預(yù)算管理作為現(xiàn)代企業(yè)管理機(jī)制之首,不僅是企業(yè)全面預(yù)算管理的一種經(jīng)營戰(zhàn)略、人性化管理的管理方法,更是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營指標(biāo)的管理手段。全面預(yù)算管理的應(yīng)用,能夠使企業(yè)明確經(jīng)營管理目標(biāo),明確各職能部門的責(zé)任,規(guī)范控制企業(yè)的全面管理,進(jìn)一步促進(jìn)企業(yè)資源合理配置及企業(yè)價值穩(wěn)步發(fā)展。

  一、全面預(yù)算管理的概括

  全面預(yù)算管理在現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展至企業(yè)成熟的過程中起至關(guān)重要的作用,是企業(yè)管理中行之有效的管理系統(tǒng)。該種方法自美國汽車公司產(chǎn)生后,最快速度的成為各大型工商企業(yè)的管理操作程序。從起初的預(yù)測、調(diào)和到現(xiàn)在的預(yù)算、實行、監(jiān)督控制等基于更多功能的一種全面貫穿企業(yè)經(jīng)營策略的管理手段。全面管理預(yù)算是企業(yè)內(nèi)部管理的有機(jī)組成部分,是企業(yè)實現(xiàn)經(jīng)營戰(zhàn)略化的管理體系。

  全面預(yù)算管理通過企業(yè)最大化的盈利目標(biāo),實現(xiàn)企業(yè)規(guī)范化管理,促使企業(yè)合理調(diào)配資源、實現(xiàn)企業(yè)價值增長的目標(biāo)。其具體體現(xiàn)在以下幾個方面:一是全面預(yù)算:通過對企業(yè)進(jìn)行經(jīng)營目標(biāo)預(yù)算、投資成本預(yù)算和市場適應(yīng)度預(yù)算。二是指導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營戰(zhàn)略;分析為企業(yè)關(guān)鍵性成功要素,重要指標(biāo)及各種實施方案,以此為根據(jù)指導(dǎo)制定詳細(xì)的企業(yè)發(fā)展經(jīng)營戰(zhàn)略。三是策劃企業(yè)價值增長調(diào)配資源;以打破原有單純的目標(biāo)為核心,將經(jīng)營目標(biāo)化,以實現(xiàn)目標(biāo)擬定活動預(yù)案,合理有效的分配企業(yè)資源。四是放眼企業(yè)的持久發(fā)展;為企業(yè)制定長遠(yuǎn)的經(jīng)營方案,規(guī)劃企業(yè)及其各部門在計劃期內(nèi)的發(fā)展目標(biāo)。著眼企業(yè)未來發(fā)展利益的決策,保證預(yù)算目標(biāo)的完成。

  二、船舶企業(yè)實施全面預(yù)算的必要性

  自19世紀(jì)末20世紀(jì)初,美國將全面預(yù)算管理應(yīng)用到一些大型企業(yè)中,如通用電氣、通用汽車公司等,且取得驚人的效益時,全面預(yù)算管理別廣泛的應(yīng)用在各國大中小型的企業(yè)發(fā)展中,同時成為現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展中企業(yè)價值體現(xiàn)的重要橋梁。全面管理通過對企業(yè)業(yè)務(wù)、企業(yè)資金、企業(yè)發(fā)展信息以及企業(yè)人才的全面集征,科學(xué)合理的將企業(yè)企業(yè)發(fā)展中涉及的權(quán)利進(jìn)行分權(quán)授權(quán),制定相關(guān)的發(fā)展戰(zhàn)略決策,實現(xiàn)企業(yè)資源的合理分配以及利用,進(jìn)而實現(xiàn)提高企業(yè)發(fā)展效率的目標(biāo)。在船舶企業(yè)的發(fā)展過程中,采用全面預(yù)算管理,其不僅能夠有效的對企業(yè)進(jìn)行功能規(guī)劃、控制生產(chǎn)成本、協(xié)調(diào)功能以及對企業(yè)業(yè)績進(jìn)行合理的評估,還能夠很好的分析企業(yè)未來發(fā)展的方向,為企業(yè)的發(fā)展做好堅實的基礎(chǔ),其對企業(yè)的發(fā)展具有重要的意義,主要內(nèi)容概括為:一是有利于企業(yè)確定發(fā)展目標(biāo),規(guī)劃企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略決策,將企業(yè)長期的發(fā)展目標(biāo)和短期的發(fā)展目標(biāo)有效的結(jié)合;二是能夠有效的分析企業(yè)發(fā)展中的風(fēng)險,進(jìn)而降低風(fēng)險,改善企業(yè)未來發(fā)展經(jīng)營目標(biāo);三是對企業(yè)日常的資金活動進(jìn)行有效的控制監(jiān)督,進(jìn)而提高企業(yè)的管理水平;四是增強(qiáng)企業(yè)的競爭力度,促進(jìn)企業(yè)現(xiàn)代化的發(fā)展。

  三、船舶企業(yè)的全面預(yù)算管理體系構(gòu)建策略

  在國家經(jīng)濟(jì)體制改革的大背景下,實行全面預(yù)算的管理辦法成為船舶企業(yè)合理配置資源、培養(yǎng)和提高企業(yè)職工競爭力的會議專題。鑒于此,下文展開了以預(yù)算管理體系的構(gòu)建作為船舶企業(yè)價值的導(dǎo)向,為實現(xiàn)船舶企業(yè)全面、全職員、全面管理的預(yù)算規(guī)模提供保障。

  (一)預(yù)算編制為第一步

  船舶企業(yè)全面預(yù)算管理編制的第一步,是實現(xiàn)船舶企業(yè)價值預(yù)算評估的重要前提條件。全面預(yù)算管理應(yīng)從船舶企業(yè)的價值預(yù)算為起點,依據(jù)船舶企業(yè)的管理需求和企業(yè)市場的計劃期制定,基于船舶企業(yè)價值的會計預(yù)算以合理適當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)預(yù)算為預(yù)算編制的基礎(chǔ)。預(yù)算編制表體現(xiàn)的是企業(yè)經(jīng)濟(jì)上的損失和利益,顯示了將船舶企業(yè)財務(wù)賬面上的利潤經(jīng)過合理調(diào)整轉(zhuǎn)化成為股東經(jīng)濟(jì)賬面利潤上的過程。以達(dá)到船舶企業(yè)價值利益的最大化,為船舶企業(yè)創(chuàng)造價值,實現(xiàn)船舶企業(yè)目標(biāo)。預(yù)算的編制主要包括以下兩個方面:

  1、船舶企業(yè)業(yè)務(wù)預(yù)算的編制

  業(yè)務(wù)預(yù)算即是船舶企業(yè)全面預(yù)算的起點又是基礎(chǔ),業(yè)務(wù)預(yù)算是提供、生產(chǎn)、銷售和船舶企業(yè)全面管理活動所編制修訂的。與船舶企業(yè)平常業(yè)務(wù)直接相連的業(yè)務(wù)預(yù)算評估,反應(yīng)預(yù)算期間企業(yè)的工作內(nèi)容,完成工作量和工作目標(biāo),且將船舶企業(yè)業(yè)務(wù)以價值的形態(tài)來體現(xiàn)。業(yè)務(wù)預(yù)算的的目的就是根據(jù)客戶需求、資金標(biāo)準(zhǔn)、市場所占比例和競爭情況,對船舶企業(yè)預(yù)算期的經(jīng)營目標(biāo)進(jìn)行配置,將固有資源得到最初的預(yù)算安排。

  2、船舶企業(yè)財務(wù)預(yù)算的編制

  船舶企業(yè)財務(wù)預(yù)算的編制是船舶企業(yè)在預(yù)算工作期間所有有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動的價值體現(xiàn)和最終狀態(tài)。船舶企業(yè)的財務(wù)預(yù)算可以依據(jù)不同的項目,分別用既定、靈活預(yù)算、增值、零風(fēng)險及活動預(yù)算等方法進(jìn)行編制修訂。

  (二)精細(xì)化預(yù)算責(zé)任

  精細(xì)化預(yù)算責(zé)任,實現(xiàn)預(yù)算實施過程中全體員工參加。將原本船舶企業(yè)執(zhí)行“上級―下級”的管理體系進(jìn)行改善和修訂,建立“上級-中間層-下級部門”分級責(zé)任編制。船舶企業(yè)本身就是獲取利潤的平臺,負(fù)責(zé)實施完成生產(chǎn)上級交代的經(jīng)營目標(biāo),接受全面預(yù)算評估;向中間層傳達(dá)各模擬利益預(yù)算評估或者控制監(jiān)督成本預(yù)算,并按照船舶企業(yè)預(yù)算目標(biāo)指定值對個職能單位進(jìn)行預(yù)算評估。

  (三)全面管理預(yù)算的編制

  船舶企業(yè)運營預(yù)算具體體現(xiàn)在兩個方面:模擬稅后凈營業(yè)利潤預(yù)算和經(jīng)濟(jì)監(jiān)督控制預(yù)算兩大類。一是模擬稅后凈營業(yè)利潤預(yù)算:根據(jù)對船舶企業(yè)營業(yè)收入、成本及所得到的稅務(wù)的結(jié)果分析,作為船舶企業(yè)模擬稅后凈營業(yè)利潤中心模塊,確保船舶企業(yè)稅后凈營業(yè)利潤和總公司指標(biāo)的一致性。二是船舶企業(yè)成本控制監(jiān)督預(yù)算:對資料費用、員工工資費用、辦公用品折舊費用等沒有確切掌握投資-生產(chǎn)出關(guān)系的既定性成本,則根據(jù)業(yè)務(wù)特征,將其分為職工成本、會計管理、技術(shù)修理等資金成本限制部分,主要控制船舶企業(yè)資金成本的總量。   (四)全面監(jiān)督控制,強(qiáng)化資金動態(tài)監(jiān)控

  全面監(jiān)督控制,強(qiáng)化船舶企業(yè)全面預(yù)算實施過程中的資金動態(tài)監(jiān)控。全面監(jiān)督控制與預(yù)算規(guī)劃能夠起到相互協(xié)調(diào),互相彌補(bǔ)的作用。全面預(yù)算的管理重在監(jiān)督控制,強(qiáng)調(diào)船舶企業(yè)外部業(yè)務(wù)內(nèi)容的動態(tài)控制。在船舶企業(yè)的全面預(yù)算過程中,因職責(zé)和分工不同會帶了很多的矛盾沖突,因此,通過船舶企業(yè)全面預(yù)算的管理,加強(qiáng)其監(jiān)督控制的力度,確定共同的作業(yè)目標(biāo),合理分配企業(yè)內(nèi)外部資源,將船舶企業(yè)的預(yù)算目標(biāo)分化落實到各個職能部門,進(jìn)而使船舶企業(yè)各級職能部門互相協(xié)助,形成密不可分的整體。

  (五)合理設(shè)置全面預(yù)算評估,完善預(yù)算鼓勵機(jī)制

  合理設(shè)置全面預(yù)算評估,建立互利共贏的預(yù)算鼓勵機(jī)構(gòu),是提高船舶企業(yè)價值增長的有效手段。實施價值創(chuàng)造鼓勵管理方法,完成船舶企業(yè)的價值增長指標(biāo),采用積極地鼓勵機(jī)構(gòu),將船舶企業(yè)價值直接與職工工資掛鉤,按照每個月創(chuàng)造船舶企業(yè)價值對員工進(jìn)行鼓勵,這樣不僅有利于提高職工的積極主動性,還有利于全體員工結(jié)實船舶企業(yè)安全工作的基礎(chǔ)知識。此外,還能確保企業(yè)職工的穩(wěn)定性、競爭性以及主動性,有效提升船舶企業(yè)全面管理的水平,完成船舶企業(yè)預(yù)算價值增長的預(yù)算指標(biāo)。

  (六)創(chuàng)造多媒體信息平臺,提高全面預(yù)算的工作效率

  為預(yù)算管理工作提供多媒體,創(chuàng)造信息平臺,提高全面預(yù)算的工作效率。在船舶企業(yè)預(yù)算管理執(zhí)行中沒有引進(jìn)多媒體的環(huán)境中,不能實現(xiàn)船舶企業(yè)信息的積極收集,企業(yè)預(yù)算的正確性和實效性受到影響。全面預(yù)算管理實施實施中引用多媒體,可以讓財務(wù)部門核算信息能夠無距離、無縫隙的進(jìn)行對接工作,讓預(yù)算的信息能夠及時快速的傳遞,通過協(xié)和和監(jiān)控預(yù)算的工作動態(tài),提升船舶企業(yè)全面預(yù)算的管理的時效性和價值性。

  此外,還能用于船舶企業(yè)的預(yù)算管理體系的建立,具體方法如下:應(yīng)用多媒體把整個船舶企業(yè)的預(yù)算策劃、實施、監(jiān)控過程都可以用多媒體記載;把船舶企業(yè)的預(yù)算目標(biāo)劃分為日、月、年度預(yù)算目標(biāo);把船舶企業(yè)每期的預(yù)算目標(biāo)用價值量化,并劃分成可以與各職能部門相結(jié)合的資金目標(biāo);最后把各工作部門的預(yù)算實施完成值與劃分值進(jìn)行參比、研究及評估。

  總而言之,經(jīng)濟(jì)全球化的背景下,人們對船舶企業(yè)的全面預(yù)算管理愈來愈注重。但是,在實際的預(yù)算管理過程中,人們不能夠全面的分析其對船舶企業(yè)的重要作用,忽略全面預(yù)算管理的功能,進(jìn)而導(dǎo)致船舶企業(yè)中各種問題停滯不前,管理水平低等。唯有以上方法,才能夠真正意義上的幫助船舶企業(yè)實施全面預(yù)算管理,不斷提高企業(yè)的管理水平,實現(xiàn)船舶企業(yè)的最大經(jīng)濟(jì)效益。

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