去德國(guó)留學(xué)學(xué)什么專業(yè)最好
很多前往德國(guó)的留學(xué)生對(duì)于自己的專業(yè)選擇會(huì)比較迷茫，那么下面就隨學(xué)習(xí)啦小編來(lái)了解去德國(guó)留學(xué)學(xué)什么專業(yè)最好吧，希望能夠幫到大家!
德國(guó)留學(xué)熱門(mén)專業(yè)推薦
1、建筑專業(yè)
德國(guó)建筑是世界建筑業(yè)的典范之一，世界一流的建筑設(shè)計(jì)機(jī)構(gòu)：如BRT、ARCHITECS事務(wù)所、GMP建筑事務(wù)所每年都會(huì)從德國(guó)高校吸收建筑專業(yè)人才。現(xiàn)今，在國(guó)內(nèi)，不斷崛起的房地產(chǎn)業(yè)也急需建筑方面的專業(yè)人才。
2、機(jī)械制造專業(yè)
德國(guó)的機(jī)械專業(yè)享譽(yù)世界，多數(shù)大學(xué)都設(shè)有該專業(yè)。結(jié)合了信息技術(shù)、微系統(tǒng)技術(shù)、奈米技術(shù)、光學(xué)技術(shù)、計(jì)算機(jī)設(shè)計(jì)技術(shù)和環(huán)保技術(shù)、材料技術(shù)等現(xiàn)代化技術(shù)的綜合性學(xué)科，是工業(yè)化社會(huì)的基本構(gòu)成部分，畢業(yè)生的就業(yè)前景非常廣闊。
3、通訊信息專業(yè)
通信產(chǎn)業(yè)已是德國(guó)經(jīng)濟(jì)的支柱產(chǎn)業(yè)，德國(guó)電信、西門(mén)子集團(tuán)需要大量的通信信息專業(yè)人才來(lái)擴(kuò)張他們的全球戰(zhàn)略，而中國(guó)市場(chǎng)就是非常重要的一部分。因此，選擇德國(guó)大學(xué)的通訊信息專業(yè)，畢業(yè)后無(wú)論是留在德國(guó)還是回國(guó)，就業(yè)前景都十分看好。
4、光學(xué)類專業(yè)
光學(xué)類專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)范圍不像機(jī)械類，電子類那么廣泛，不過(guò)在國(guó)內(nèi)本科大學(xué)畢業(yè)之后選擇赴德深造的話就業(yè)前景就相當(dāng)看好了。德國(guó)有全世界最好的光學(xué)研究所，還有最著名的光學(xué)鏡頭品牌-卡爾蔡司。目前德國(guó)的光學(xué)的科技工程師非常緊俏，選擇赴德留學(xué)后，德國(guó)大學(xué)會(huì)為學(xué)生們提供在世界頂級(jí)公司的實(shí)習(xí)工作機(jī)會(huì)。
5、環(huán)境類專業(yè)
德國(guó)的重工業(yè)世界馳名，同時(shí)德國(guó)卻依然風(fēng)景如畫(huà)，這得益于德國(guó)人對(duì)環(huán)境保護(hù)的重視。德國(guó)的環(huán)境保護(hù)意識(shí)從小就從日常生活開(kāi)始培養(yǎng)，早已形成了一套以環(huán)保為中心的生活模式。在國(guó)內(nèi)由于近些年來(lái)很多城市的經(jīng)濟(jì)不可持續(xù)發(fā)展已經(jīng)造成了生活環(huán)境的日益惡化，現(xiàn)在政府已經(jīng)注意并加大力度解決環(huán)境問(wèn)題，中德兩國(guó)政府之間關(guān)于環(huán)境保護(hù)的合作越來(lái)越頻繁，高尖端的環(huán)保專業(yè)人才更是炙手可熱，供不應(yīng)求。
德國(guó)萊比錫電信應(yīng)只技術(shù)大學(xué)，高中畢業(yè)生即可直接申請(qǐng)，通訊信息專業(yè)的優(yōu)秀學(xué)生可優(yōu)先進(jìn)入德國(guó)電信公司工作。
德國(guó)留學(xué)專業(yè)選擇須知
多種因素影響起薪
“目前的起薪情況在德國(guó)會(huì)由于地域原因而有所區(qū)別。”德國(guó)人才市場(chǎng)工資數(shù)據(jù)庫(kù)顧問(wèn)克爾斯汀-庫(kù)絲這樣向我們介紹。然而她也承認(rèn)，地域因素并不僅僅是畢業(yè)生不同起薪的決定性因素。
漢堡職業(yè)咨詢學(xué)院院長(zhǎng)、職業(yè)生涯規(guī)劃師、暢銷書(shū)作者馬丁-韋爾勒(Martin Wehrle)認(rèn)為，企業(yè)規(guī)模大小也是畢業(yè)生起薪情況的決定性因素，企業(yè)規(guī)模越大，應(yīng)屆生起薪就會(huì)越高。大型企業(yè)一般會(huì)比小公司給的薪水多15%左右。一些總部在小城鎮(zhèn)的“隱形冠軍”(Hidden Champions：指在國(guó)際市場(chǎng)上處于領(lǐng)先地位卻鮮為人知的中小企業(yè))會(huì)用和大公司相似的薪水來(lái)留住畢業(yè)生。
海外經(jīng)歷和實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)也會(huì)在一定程度上影響起薪。韋爾勒認(rèn)為，豐富的實(shí)習(xí)經(jīng)歷能夠在求職時(shí)提供一個(gè)更好的談判籌碼。“一個(gè)求職者所具有的能力與經(jīng)驗(yàn)是他不需要在新工作中再次學(xué)習(xí)的，很多企業(yè)會(huì)為此付出高薪。”
不同專業(yè)起薪不一
不能否認(rèn)的是，應(yīng)屆生起薪還是和所學(xué)專業(yè)有很大的關(guān)系。“如果是為了獲得更高的薪水，應(yīng)該學(xué)習(xí)工程技術(shù)、醫(yī)學(xué)或自然科學(xué)專業(yè)。”克爾斯汀-庫(kù)絲說(shuō)。
在德國(guó)，法學(xué)專業(yè)學(xué)生如果選擇去很小的企業(yè)或者是律師事務(wù)所的話，會(huì)得到相對(duì)豐厚的報(bào)酬。德國(guó)高校以及科學(xué)研究中心的工作人員認(rèn)為，法學(xué)專業(yè)學(xué)生找工作時(shí)，平時(shí)成績(jī)會(huì)更重要。“如果成績(jī)較好的話，法學(xué)專業(yè)學(xué)生有可能進(jìn)入國(guó)家機(jī)關(guān)或者大型律師事務(wù)所，還能在職業(yè)生涯的起步階段處于有利位置。成績(jī)?nèi)绻话慊蛘呱缘偷脑捑筒粫?huì)有這種機(jī)會(huì)。”這也體現(xiàn)了學(xué)習(xí)對(duì)于起薪的影響。
信息技術(shù)和數(shù)學(xué)專業(yè)可以說(shuō)是鐵飯碗，克爾斯汀-庫(kù)絲說(shuō)：“對(duì)于程序員的需求非常高。在這一行里面經(jīng)驗(yàn)往往比學(xué)歷更重要。當(dāng)然也有例外，擁有博士頭銜的程序員薪資會(huì)明顯高一大截，更高學(xué)歷在任何行業(yè)都會(huì)掙得更多。”
人文科學(xué)和社會(huì)科學(xué)專業(yè)的學(xué)生必須要做好薪酬更低的心理準(zhǔn)備。在德國(guó)，一個(gè)語(yǔ)言和文化學(xué)家年薪大約是33000歐元(德國(guó)人2014年平均工資約為41388歐元，來(lái)自德國(guó)聯(lián)邦統(tǒng)計(jì)局)。當(dāng)然這些文科生的薪資也是可以提升的，韋爾勒建議他們應(yīng)當(dāng)更多注重各方面能力的提升，而不僅僅是專于學(xué)業(yè)。
如果是致力于學(xué)術(shù)或科研的學(xué)生，就不能把薪資發(fā)展前景作為選專業(yè)的重點(diǎn)了。“如果一個(gè)人只是關(guān)心他能掙多少錢(qián)的話，可能學(xué)習(xí)就沒(méi)有那么專心了。”對(duì)于這些人來(lái)說(shuō)，收入多少可能并不會(huì)讓他開(kāi)心，所以在選擇專業(yè)的時(shí)候還是應(yīng)當(dāng)跟著內(nèi)心走。
德國(guó)留學(xué)就業(yè)形勢(shì)分析
在新近召開(kāi)的政府內(nèi)閣會(huì)議上，德國(guó)執(zhí)政的社民黨與聯(lián)盟黨(基社盟和基民盟)就放寬外國(guó)留學(xué)畢業(yè)生和專業(yè)人才在德國(guó)留學(xué)生就業(yè)限制問(wèn)題達(dá)成一致，僅是在一些細(xì)節(jié)問(wèn)題上存在分歧。來(lái)自基民盟的教育和科研部長(zhǎng)沙凡博士(Dr.AnnetteSchavan)提出，應(yīng)當(dāng)對(duì)外國(guó)專業(yè)人才年薪限額從原先的8.5萬(wàn)歐元降到6萬(wàn)歐元。社民黨則認(rèn)為應(yīng)增加對(duì)失業(yè)者的培訓(xùn)投入，德國(guó)對(duì)留學(xué)生就業(yè)政策的放松也是為了解決德勞動(dòng)力市場(chǎng)結(jié)構(gòu)性失業(yè)問(wèn)題。
今后幾個(gè)月有望降低某些行業(yè)，尤其是電子和機(jī)械制造等行業(yè)引進(jìn)國(guó)外高級(jí)人才的門(mén)檻。此外，在德學(xué)習(xí)畢業(yè)的外國(guó)留學(xué)生找工作的環(huán)境也將變得比以前寬松，德國(guó)留學(xué)就業(yè)前景還是十分好的。德聯(lián)邦政府發(fā)言人表示，從長(zhǎng)計(jì)議，接受外國(guó)移民對(duì)德勞動(dòng)力市場(chǎng)而言是十分必要的。
根據(jù)德國(guó)聯(lián)邦統(tǒng)計(jì)局最新公布的數(shù)據(jù)，在德國(guó)持有中國(guó)護(hù)照的人數(shù)為7.8萬(wàn)人，以留學(xué)、工作和家庭團(tuán)聚三類人為主。其中留學(xué)生接近3萬(wàn)人，在德國(guó)獲得有限期工作性質(zhì)簽證的中國(guó)人有1.2萬(wàn)人，已經(jīng)獲得長(zhǎng)期居留的中國(guó)籍人數(shù)為8400人。在德國(guó)工作的中國(guó)人，主要包括中資企業(yè)在德職工、留學(xué)德國(guó) 就業(yè)在德國(guó)企業(yè)工作的留學(xué)生、獨(dú)立職業(yè)者以及中餐館廚師、中國(guó)建筑工人等。另?yè)?jù)不完全統(tǒng)計(jì)，擁有德國(guó)或歐洲國(guó)籍的在德華僑約有10萬(wàn)人，其中以中餐業(yè)為第一大行業(yè)，超過(guò)70%的華僑在德國(guó)從事中餐業(yè)。
金融危機(jī)下德國(guó)失業(yè)率逐步攀升，在德國(guó)的中國(guó)人就業(yè)同樣受到影響。雖然德國(guó)勞工政策當(dāng)前并未明顯排斥中國(guó)人或其他外國(guó)人，但中國(guó)人在德國(guó)就業(yè)受到的沖擊較當(dāng)?shù)厝烁?，其中以中餐館廚師和留學(xué)生最為典型。
自去年11月份以來(lái)，德國(guó)失業(yè)率已經(jīng)連續(xù)第五個(gè)月上升。德國(guó)聯(lián)邦勞動(dòng)局3月31日公布，3月份德國(guó)失業(yè)率上升到8.1%，總失業(yè)人口達(dá)到340萬(wàn)人。預(yù)計(jì)今年德國(guó)失業(yè)人口將增加43萬(wàn)人，總失業(yè)人口將達(dá)到370萬(wàn)人。金融危機(jī)下，德國(guó)企業(yè)或者大幅裁員，或者大幅削減招聘計(jì)劃。根據(jù)德國(guó)外國(guó)人勞動(dòng)法規(guī)定，只有德國(guó)人確實(shí)無(wú)法完成的工作，才能夠聘請(qǐng)外國(guó)人。因此，中國(guó)人在德國(guó)的就業(yè)受到明顯沖擊。面臨日益稀缺的勞動(dòng)崗位，中國(guó)勞工和留學(xué)生顯然不占優(yōu)勢(shì)。
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