審計主管的基本職責(zé)
審計主管需要負責(zé)不定期監(jiān)督檢查財務(wù)軟件數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、安全性,防范風(fēng)險。以下是學(xué)習(xí)啦小編整理的審計主管的基本職責(zé)。
篇一
職責(zé)
1、參與年度審計工作計劃的編制和部門工作規(guī)劃的擬定工作;
2、參與制定、完善內(nèi)部審計制度;
3、監(jiān)督、審核集團預(yù)算的編制與執(zhí)行;
4、根據(jù)部門工作安排審計監(jiān)督集團的內(nèi)部控制制度、業(yè)務(wù)流程的健全性、合理性;推進內(nèi)控管理的工作計劃,對內(nèi)控制度的執(zhí)行情況進行調(diào)查,上報調(diào)查結(jié)果,根據(jù)調(diào)查中存在的問題提出建議;
5、根據(jù)部門工作目標(biāo),執(zhí)行審計部工作計劃,實施具體審計項目的審計、監(jiān)督、檢查、服務(wù)工作(包括但不限于:銷售與收款、采購與付款、資金管理、固定資產(chǎn)管理等 )以及各類專項審計(離任審計、舞弊調(diào)查及其他特別事項審計);
6、根據(jù)工作安排,參與協(xié)助審計總監(jiān)對公司重大經(jīng)營活動、重大項目的審計工作;
7、參與制定具體項目審計方案,確保工作進度和審計質(zhì)量;
8、跟蹤審計項目、內(nèi)控管理工作中存在問題的整改情況;
9、負責(zé)部門內(nèi)關(guān)于審計項目、內(nèi)控監(jiān)督及風(fēng)險管理資料的整理、分類、存檔工作。
任職要求:
1、40歲以下,本科以上學(xué)歷,財務(wù)、審計專業(yè),5年以上審計項目工作經(jīng)歷,有較豐富的大中型企業(yè)審計項目經(jīng)驗;
2、具有中級會計師職稱,有注冊會計師或注冊審計師者優(yōu)先考慮;
3、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于發(fā)現(xiàn)并解決問題,具有良好的團隊合作意識;
4、寫作能力佳,并熟練應(yīng)用辦公軟件、財務(wù)軟件;
5、 工作積極主動,能夠自主管理,抗壓能力強,具有較好的邏輯思維能力、較強的學(xué)習(xí)能力,具備客觀、嚴謹、盡職、保密等職業(yè)操守。
篇二
職責(zé):
1、協(xié)助制定、實施年度審計計劃,對公司及下屬實體經(jīng)濟活動的真實性、合法性和有效性進行審計,協(xié)助編制審計方案、出具審計報告以及對審計處理意見的落實。
2、協(xié)助起草內(nèi)審及內(nèi)控相關(guān)規(guī)章制度,改進集團內(nèi)部控制制度和流程,對內(nèi)部控制設(shè)計的合理性和實施的有效性進行評價,并基于企業(yè)風(fēng)險管理及內(nèi)控框架向業(yè)務(wù)部門提供日常風(fēng)控及合規(guī)層面的咨詢建議。
3、協(xié)調(diào)外部審計工作對接,協(xié)助開展內(nèi)審與內(nèi)控方面的專業(yè)培訓(xùn)。
任職資格:
1、熟悉國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)和企業(yè)會計準(zhǔn)則;精通企業(yè)內(nèi)部審計準(zhǔn)則、內(nèi)部控制規(guī)范、審計與內(nèi)控工作方法及流程;熟練應(yīng)用辦公軟件(WORD、EXCEL、VISIO、POWERPOINT等)
2、有CIA、CPA、中級審計(會計)師以上資格者優(yōu)先。具備2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,有國內(nèi)領(lǐng)先會計師事務(wù)所、上市公司內(nèi)審或內(nèi)控部門從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;有業(yè)務(wù)流程搭建或風(fēng)控合規(guī)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
篇三
職責(zé):
1、完成所負責(zé)區(qū)域的各類審計工作,如高新認定、雙軟、四板及新三板等;
2、辦事處人員管理,以及與總部審計經(jīng)理的溝通協(xié)調(diào);
3、全面負責(zé)辦事處的所有相關(guān)事宜。
任職資格:
1、會計或?qū)徲媽I(yè)畢業(yè);
2、具備良好的溝通以及團隊協(xié)作精神;
3、正直誠實,工作態(tài)度積極,責(zé)任心強;
4、良好的語言、文字表達能力,熟練運用Microsoft Office辦公軟件。
5、有會計或?qū)徲嫿?jīng)驗優(yōu)先錄用;CPA通過一門及以上者優(yōu)先錄用。