青島自主創(chuàng)業(yè)政策
青島自主創(chuàng)業(yè)政策
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青島上調一次性創(chuàng)業(yè)補貼額度 標準提到1萬元
大學生創(chuàng)業(yè)是“三創(chuàng)”的主力軍,創(chuàng)業(yè)的大學生只要入駐大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地,第一年可獲100%、第二年50%、第三年30%的房租補貼。
“三創(chuàng)”活動人社部門有什么政策扶持嗎?今天,一位市民向做客《行風在線》的市人社局副局長劉衛(wèi)國,提出了他的疑問。
劉衛(wèi)國表示,大學生創(chuàng)業(yè)是“三創(chuàng)”的主力軍,現在創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新都有專項行動,為的就是創(chuàng)造更好的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新生態(tài),促進高校畢業(yè)生就業(yè)。
而在扶持小微企業(yè)政策方面,青島市將一次性的創(chuàng)業(yè)補貼從原來的5000元,提高到今年的10000元;如果小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)滿一年,符合條件的可以再補貼12000元;同時,如果小微企業(yè)吸納了一個以上的就業(yè)人員,也會獲得一次性補貼20000元,每多一人就增加2000元的創(chuàng)業(yè)補貼。
另外,劉衛(wèi)國還透露,創(chuàng)業(yè)的大學生只要入駐大學生創(chuàng)業(yè)孵化基地,第一年可獲100%、第二年50%、第三年30%的房租補貼。政府為了幫助畢業(yè)生創(chuàng)業(yè),現在也有小額貸款政策扶持,個體工商戶最多有15萬的小額貸貿貸款,創(chuàng)辦小企業(yè)最多可以貸款45萬,信用好的甚至可以貸款兩次。
青島省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地 最高補貼1000萬元
市人社局、市財政局今天出臺了《省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū))獎補辦法》,規(guī)定2015~2016年,對直接購買或租賃已開發(fā)閑置房地產樓盤(滿10000平方米以上,樓宇型面積5000平方米以上)的省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū)),給予最高1000萬元獎補資金。
獎補標準:省級示范基地需滿1萬平方米以上
我市對青島行政區(qū)域內,被認定的省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū)),由市人力資源和社會保障部門、市財政部門根據入駐企業(yè)個數、促進就業(yè)人數、創(chuàng)業(yè)孵化成功率、入駐人員范圍等,從市級創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)扶持資金中給予一次性獎補。
省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地、省級大學生創(chuàng)業(yè)孵化示范基地獎補標準為:生產經營廠房面積10000平方米以上(樓宇型基地面積5000平方米以上),入駐基地的創(chuàng)業(yè)實體達到100個以上(創(chuàng)業(yè)實體法定代表人應為高校畢業(yè)生,青島戶籍城鄉(xiāng)失業(yè)人員、返鄉(xiāng)農民工、殘疾人等,下同),創(chuàng)業(yè)實體穩(wěn)定吸納就業(yè)500人以上的,核定300萬元獎補資金,在此基礎上,每增加1戶創(chuàng)業(yè)實體且穩(wěn)定吸納就業(yè)5人以上(含5人),增加3萬元獎補資金;每有1戶創(chuàng)業(yè)實體孵化成功遷出基地并在青島行政區(qū)域內繼續(xù)創(chuàng)業(yè),增加2萬元獎補資金。獎補資金最高不超過500萬元。
省級創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)、省級大學生創(chuàng)業(yè)示范園區(qū)獎補標準為:入駐園區(qū)的創(chuàng)業(yè)實體達到100個以上,創(chuàng)業(yè)實體穩(wěn)定吸納就業(yè)1000人以上的,核定200萬元獎補資金,在此基礎上,每增加1戶創(chuàng)業(yè)實體且穩(wěn)定吸納就業(yè)5人以上(含5人),增加2萬元獎補資金。獎補資金最高不超過500萬元。
此外,2015~2016年,對直接購買或租賃已開發(fā)閑置房地產樓盤(滿10000平方米以上,樓宇型面積5000平方米以上)的省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū)),給予最高1000萬元獎補資金。達到省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū))基本條件的,核定500萬元獎補資金,在此基礎上,根據入駐企業(yè)個數、促進就業(yè)人數、創(chuàng)業(yè)孵化成功率等增加獎補資金,最高不超過1000萬元。
認定程序:可向區(qū)市人社部門提出申請
我市規(guī)定,申請省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū))的單位,應向所在區(qū)(市)人力資源社會保障部門提出申請;市直部門(單位)設立的創(chuàng)業(yè)孵化基地(園區(qū))直接向市人力資源社會保障局提出申請。
各區(qū)(市)人力資源社會保障部門對申報材料進行初審,須現場核實申請材料的真實性。符合條件的,簽署初審意見并加蓋公章,將各單位申報材料及初審意見報市人力資源社會保障部門。市人力資源社會保障部門根據初審意見,采取材料審查、現場考察、召開座談會等方式對各創(chuàng)業(yè)孵化基地(園區(qū))進行復審,提出復審意見。符合條件的,報省人力資源社會保障廳進行評估。
根據規(guī)定,獎補資金實行一次性核定額度,分期發(fā)放。由省人力資源社會保障廳認定省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū))后,獎補資金首期撥付50%,第二年復查合格的再撥付50%。對經復查后,運行情況達不到省級標準的,第二年的50%不再予以撥付。
資金使用:年度考評不合格追回獎補資金
我市明確,省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū))獎補資金主要用于為入駐創(chuàng)業(yè)實體提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務、經營場地租金減免或用于基地(園區(qū))管理運行經費。獎補資金不得用于人員經費和基本建設支出。
根據規(guī)定,市人力資源社會保障部門、財政部門對各省級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地(園區(qū))實行動態(tài)管理,每年一次進行績效考評,對經年度考評不合格或存在六種情況之一的,按規(guī)定報省人力資源社會保障廳,并追回獎補資金。具體情況為:不服從各級主管部門管理的;違反規(guī)定使用獎補資金的;改變創(chuàng)業(yè)孵化基地(園區(qū))主要功能,不具備創(chuàng)業(yè)孵化功能的;創(chuàng)業(yè)孵化基地(園區(qū))違法違規(guī)經營,或允許入駐創(chuàng)業(yè)實體違法違規(guī)經營的;創(chuàng)業(yè)孵化基地(園區(qū))被孵化對象投訴查實3次以上,沒有及時整改的;不能為入駐創(chuàng)業(yè)實體提供入駐時承諾的各項服務的。
此外,對違規(guī)使用獎補資金,存在截留、擠占、挪用、貪污獎補資金的;擅自改變獎補資金使用用途的;擅自改變支出范圍和標準的;虛報、冒領、騙取獎補資金等行為的單位和個人,我市將按照《財政違法行為處罰處分條例》有關規(guī)定進行嚴肅處理;對構成犯罪的,依法追究其刑事責任。
青島創(chuàng)業(yè)項目,最高可享150萬元扶持資金
為加快孵化器優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才項目引進和在孵企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,創(chuàng)新科技資金投入方式,促進孵化器創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)政策的落實,進一步規(guī)范財政扶持資金的管理工作,市科技局會同市財政局制定了針對孵化器和在孵企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展《青島市創(chuàng)業(yè)孵化與投資基金管理細則》(以下簡稱《細則》),符合條件的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目,最高可獲得150萬元的扶持資金。該細則自10月30日起施行。
目的 解決初創(chuàng)企業(yè)融資難
《細則》出臺實施的主要目的是進一步發(fā)揮財政資金的引導作用,吸引國內外更多的優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才到孵化器創(chuàng)辦企業(yè),引導和支持更多的孵化器持股孵化,對孵化器內尚不具備商業(yè)性資金進入條件的在孵企業(yè),以無償資助、股權投資等方式實施政策性扶持,切實解決種子期、初創(chuàng)期企業(yè)融資難等現實問題。
本細則是目前為止國內出臺的首個創(chuàng)業(yè)孵化與投資基金管理細則。
內容 扶持額度最高150萬元
《細則》所稱的基金為政策性專項資金,包括創(chuàng)業(yè)孵化資金和階段出資資金。其中,市財政階段出資資金與孵化器自有資金共同組建孵化器種子基金(以下簡稱“種子基金”)。
《細則》明確了無償資助政策的扶持對象,包括兩大類,一是優(yōu)秀人才團隊入孵創(chuàng)業(yè)項目,主要有中國科學院、工程院院士為入孵企業(yè)研發(fā)團隊帶頭人,且每年在青工作時間不少于2個月;國家“__”專家,國家有突出貢獻的中青年科學、技術、管理專家,“新世紀百千萬人才工程”國家級人選,國家杰出青年基金獲得者,山東省“泰山學者海外特聘專家”及相應層次創(chuàng)業(yè)人才等,且為企業(yè)主要股東或主要創(chuàng)辦人之一;博士研究生或具有副高級以上職稱人員、碩士研究生以上學歷且有海外工作經歷的,且為企業(yè)第一大股東或主要創(chuàng)辦人;我市重點產業(yè)發(fā)展急需引進的創(chuàng)業(yè)人才,且為企業(yè)第一大股東或主要創(chuàng)辦人。進入孵化器創(chuàng)業(yè)項目,按照“項目申報、公開路演、分類入庫、核查出庫”的工作流程組織實施,扶持額度按A、B、C三類分別給予最高不超過150萬元、100萬元和50萬元支持。二是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獲獎團隊和在孵企業(yè),且創(chuàng)業(yè)團隊6個月內進入孵化器創(chuàng)業(yè)的,按照獲獎等次分別對應A、B、C三類給予支持。
《細則》明確了階段出資政策的引導作用,支持有條件地孵化器持股孵化,孵化器出資與財政出資按照6:4的比例設立種子基金,為孵化器內有股權融資需求且發(fā)展良好的在孵企業(yè)實施股權投資,由基金發(fā)起的孵化器作為基金管理主體,實施基金管理工作。同時,明確了基金規(guī)模不超過1000萬元,對單個企業(yè)投資額不超過200萬元。
特點 體現市場化普惠性原則
本細則顯著特點,一是政策的出臺將孵化器建設與“三創(chuàng)”戰(zhàn)役緊密結合,《細則》是“千帆計劃”八個細則之一,也是“三創(chuàng)”戰(zhàn)役重要的政策措施之一,突出對創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和創(chuàng)客團隊的政策設計,也是我市千萬平米孵化器建設工程對大力引進海內外優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)人才項目的實際需求。同時,《細則》規(guī)定對優(yōu)秀人才入孵創(chuàng)業(yè)項目給予最高150萬元的資金支持,其扶持力度在同類城市中具有較強的影響力和吸引力,也充分體現了我市在引進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才方面的政策力度和導向作用。
另外,《細則》的實施體現公開、規(guī)范和可操作原則。 《細則》提出應堅持“公開透明,科學決策,寬容失敗,風險共擔”的原則,不僅對細則的實施過程進行了具體的規(guī)范,同時還強調了寬容失敗和風險同擔的原則。尤其對無償資助項目,提出了建立優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)項目庫,按照“公開路演、分類入庫、核查出庫”的方式實施,這種方式不僅體現了公開公平的原則,也對創(chuàng)業(yè)者來青創(chuàng)辦企業(yè)設置了便利化程序,這也是細則的亮點之一。
種子基金的實施方式和扶持對象,充分體現了市場化、普惠性和可操作的原則,為政策的落地實施奠定了基礎。
無償資助政策扶持對象
兩大類項目
1.優(yōu)秀人才團隊入孵創(chuàng)業(yè)項目2.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獲獎團隊和在孵企業(yè)
扶持額度
A類 最高150萬元B類 最高100萬元C類 最高50萬元
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