政府職能是什么意思有什么作用

　　政府職能也叫行政職能，是指行政主體作為國家管理的執(zhí)法機關，在依法對國家政治、經濟和社會公共事務進行管理時應承擔的職責和所具有的功能。那么你對政府職能了解多少呢?以下是由學習啦小編整理關于什么是政府職能，希望大家喜歡!

　　政府職能的屬性

　　(1)公共性。政府職能涉及到國家大量日常公共事務的處理，根本目的是為所有社會群體和階層提供普遍的、公平的、高質量的公共服務。

　　(2)法定性。政府職能的法定性是指政府的一切活動都要在憲法和法律的范圍內進行，憲法和法律規(guī)定了一國政府職能的邊界，使公共行政有法可循。

　　(3)執(zhí)行性。政府作為貫徹和執(zhí)行國家意志的機關，其職能具有明顯的執(zhí)行性。

　　(4)強制性。政府職能的強制性是指其以國家強制力為后盾;行政相對人不得阻礙政府職能的正常行使。

　　(5)動態(tài)性。政府職能始終是變化的，取決于市場經濟條件下政府與市場關系的動態(tài)性、政府與社會關系的力量對比以及政府與自然界的關系演變。

　　(6)擴張性。政府職能的擴張性是指隨著現代社會中公共事務、公共問題日益增多且日益復雜，公眾需求的日益?zhèn)€性化、多樣化，政府承擔了越來越多的職能，并逐漸擴展至社會各層面。

　　政府職能的地位

　　政府職能在公共行政中的重要地位主要表現為：

　　(1)政府職能滿足了公共行政的根本要求;政府職能是公共行政的核心內容，直接體現公共行政的性質和方向。

　　(2)政府職能是政府機構設置的根本依據。政府機構是政府職能的物質載體。政府機構的設置必須依據政府職能這一重要標準。

　　(3)政府職能轉變是行政管理體制和機構改革的關鍵。機構改革必須要根據政府職能的變化來進行，首先確定政府職能的增、減、分、合，然后再相應進行政府機構的調整和改革。

　　(4)政府職能的實施情況是衡量行政效率的重要標準。公共行政的最終目標在于追求行政效率的不斷提高。檢驗行政效率高低的標準，就是整個政府職能發(fā)揮的好壞。

　　政府職能的作用

　　(1)政府職能規(guī)定了國家行政活動的基本方向。

　　(2)政府職能是建立行政組織和進行機構設置、人員配備的最基本依據。

　　(3)行政職能的變化必然帶來行政機構、人員編制以及運作方式的調整或改造。

　　政府職能中的運行職能

　　政府職能必須通過各個管理環(huán)節(jié)才能實現，從政府職能管理過程來看，行政職能又包括一系列的運行職能。

　　決策職能

　　決策職能是行政管理過程的首要職能。決策貫穿于管理的全過程。

　　組織職能

　　為有效地實現既定管理既定行政管理的目標和任務，通過建立行政組織機構，確定職位，職責和職權，協(xié)調相互關系，將組織內部各個要素聯(lián)結成有機的整體，使人財物得到最合理的使用，就是組織職能。

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